maxon管理层人事变动

驱动专业公司重新调整组织架构 

在maxon motor转型为一个国际化集团公司的当下，其管理层在人事上也做出相应的多处调整。同时，位于萨克瑟恩、员工人数达1200人的瑞士总部，也将迎来公司本部的管理层。

maxon最新全球管理层成员（左起）： Martin Zimmermann、Norbert Bitzi、Eugen Elmiger、Ulrich Claessen和Björn Axelsson。 ©maxon motor ag

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为了及早为公司的未来做好准备，管理架构的调整成为机电驱动系统专业公司maxon motor的重要战略之一。先前的管理层将改制为集团管理模式。这个管理机构除了继续推动扩展公司在全球的销售、研发和生产中心外，还负责规划员工人数达2800名的maxon集团的经营战略方针。同时，瑞士总部也将迎来公司本部的管理层。这项人事任命已于2019年1月1日开始生效。长期担任maxon medical部门主管的Daniel von Wyl将接任萨克瑟恩公司本部总经理的新职位。所有职务交接最迟将于2020年完成。

集团管理层在人事上有两处变动：Björn Axelsson从2019年1月1日起加入团队。他将担任最新成立的集团人力资源部门总监一职。

首席运营官Peter Grütter将离开集团管理层。他自2013年12月起为maxon工作奉献至今，现在将在集团中另寻全新的挑战，其中包括负责整合maxon于2018年底收购的英国电机制造商Parvalux，该公司员工人数约180名。此外，他还负责拓展于2019年3月在美国汤顿启用的maxon生产基地。

Eugen Elmiger将继续担任maxon集团首席执行官一职。他说：“我们很高兴Björn Axelsson能够加入我们的行列，他在新成立的集团人力资源部门负责人职位上必定能为公司带来决定性的进步。我也非常感谢Peter Grütter在过去5年里出色的工作表现，并祝愿他在新职位上同样取得圆满成功。”

maxon管理层全球成员：

• 集团首席执行官——Eugen Elmiger
• 集团首席财务官——Norbert Bitzi
• 集团研发部门负责人——Ulrich Claessen
• 集团销售部门负责人——Martin Zimmermann
• 集团人力资源部门负责人——Björn Axelsson

瑞士公司本部管理层成员：

• 萨克瑟恩maxon motor ag总经理——Daniel von Wyl
• 会计与控制主管——Roger Lagodny
• 电机与编码器研发主管——Dominik Stockmann
• 运动控制研发主管——Patrik Gnos
• 人事主管——Stefan Preier
• 生产主管——Jürg Schneiter